HRway领导力提升系统(成长经历版)

 

HRway领导力提升系统(成长经历版)是根据华夏基石领导力模型（STONE模型），借助网络技术和多媒体技术，将领导力评估技术游戏化、情景化、模拟化的一套专业的测评管理系统。系统通过让学员从初级职位到高级职位、从业务职能类职务到综合经营管理类职务进行角色扮演和管理模拟，使学员进入真实再现的管理环境，挑战管理难题，在轻松愉快的过程中享受能力提升，增强学习主动性；系统采用世界先进的在线学习方式，帮助企业管理员灵活轻松掌握员工能力水平，强大的后台管理功能便于企业管理员进行员工测评信息管理，较高的信效度测试内容，可作为能力考核依据。

• HRway领导力提升系统(成长经历版)是华夏基石集团HRway领导力研究中心基于STONE领导力模型，借助网络技术、多媒体技术，将领导力研究的成果情境化、游戏化的，具有理论先进性、现实真实性、操作简便性、客户针对性等多方面优势的领导力模拟训练系统。
• HRway领导力提升系统(成长经历版)是学习：是世界领先的在线学习系统，让训练者进入真实再现的管理环境，挑战管理难题，突破性完善自我领导力短板的系统。
• HRway领导力提升系统(成长经历版)是乐趣：是轻松的管理性游戏，应用先进的多媒体技术，让训练者扮演不同的管理角色，互动性参与整个联系过程，享受领导力提升的过程。