自我领导

 

自我领导

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80％的人相信有真正领袖才能的人并无任何职权，这个结论一点儿也不幽默。

所谓领袖人物需要的是一种前瞻的想像力，一种能带动起别人和你一起干的激情，以及能使某项工作运作起来的主动性。

自我领导是主动性的第一要义，即自我负责而无需他人介入与监控，自我决定而不是把这种困难的事儿推给他人。

这里有12个自我领导的规则，供你参考：

1. 建立你整个生命的目标；2. 要谨慎行事，并且通过自己的榜样作用来领导其他人；3. 要具有主动精神；4. 要谦虚并摆脱荣誉的束缚；5. 要乐于接受他人的主意与经验；6. 要有怀疑精神；7. 确定的事情不能随意改变；8. 要相信所有的事物和所有的个人都有其发光点；9. 做一个乐观的人；10. 勇于接受改变；11. 做一个终身学习者；12. 照顾与关心他人。