今天收到了很多求职简历，看后颇有感触

  最近公司在招人，其实要求也不高，只是要求基础比较扎实点，比如系统管理方面，要求你了解计算机的软件和硬件，熟悉Liunx或者Unix操作环境，能掌握级别的命令，比如ls等；网络方面要求你会常用的命令，比如ping等，熟悉一些交换机或者路由器设备。但是文员那边每天都收到20封左右的简历，虽然我目前所在的公司包括所以员工在一起也不过8个人，但是看到如此多的应聘人员，还是觉得有点压力，就这么一个岗位，这么多人，可想现在大家的压力有多大。

      我在审核简历的时候，发现绝大多数朋友们的简历存在很大问题，这里不妨也给自己做个警示：

1，经历没有更新，有的人的很多工作经历和学习经历都停留在05年，甚至有的在04年，可见这些朋友们在投入这份简历的时候是非常盲目的，很多人只要看到有类似的岗位就发了简历。

2，简历上项目经验和工作经验写的非常简单。不管你有多么短暂的工作经历，如果你能简洁明了的描述你的工作经验和项目经历，相信会对自己获得面试的更多机会

3，简历上存在明显的错误，比如XX，应聘XX公司的系统攻城市（工程师），真不知道这位朋友什么事情这么急

4，很多参加IT培训的朋友么有能把自己的特点突出，比如我看收到银河IT推荐的5个学员，大家的简历模板，和项目经验描述的一摸一样，如果不是他们的名字不一样，还真不知道这份简历到底属于谁？建议这些朋友可以根据自己在项目中实际的表现，能突出自己不同的地方，就算技术在差，什么都没有做，你写一个项目协调，写一个负责文档的纂修，总比大家千篇一律要强很多

5 ，有很多应聘的朋友没有看清楚岗位要求，盲目的投简历，结果导致双方的时间都被无谓的消耗掉了，请大家还是根据自己实际情况，找到比较合适的岗位。

刚刚看了些资料，把今天的一些小感触写了下来。