合作，向强者学习，成长

总是找理由抱怨的人，让自己总是处于矛盾之中，没什么大发展：抱怨没钱，没能力，没口才，没时间，没兴趣，那现在就去做啊，抓紧时间干啊，

要出去吃，就请客吃饭，请比自己更有梦想，更有思想，更努力的人吃饭。穷的时候要大方，富的时候不要摆阔

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与比自己强的人交往
其实越是强者，走过很多弯路，他总有很多经验和资源，当然还有最宝贵的人脉关系，他一般都善于分享而且愿意提拔后来人。——人在丛林中需要合作伙伴，互利。
可以通过 请教问问题，来破冰。（先让对方做选择题，在问为什么）
建立有力的关系网：建立自己的价值，善于传递自己的脚趾（助人即助己），传递别人的价值（推荐引擎）

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职业规划：*
你主动要上场，谁会让你上场？你不主动要发言，谁会说你去发言？（有自己的case），
走在第一梯队，成长在第一梯队
机会留给有准备的人。时时刻刻做到最好和完全，准备，机会来了才能抓住。
虚心学习，大气，无谓的口舌之争赢了又能怎么样？除了故意为之，有目的的
高调做事（做的好），低调做事（谦虚）
阶段极点：多和leader沟通，leader认为给予员工帮助是件很有成就的事情（有道理）
向上人生路，不进则退，每天都要有所收获，当日计划当日完成（优先级）
领跑与跟跑的艺术：起跑，虚心多看多听多问，尽快进入核心团队。中长跑，可以先跟随，知道自己的目标，看准时机，随时准备冲刺。