湘潭大学信息工程学院第一届就业经验交流会总结

l        李兵，自动化专业，就职于碧桂园（中国房地产十强），实习月薪5k+

经历：

1.高中毕业后在家乡创办“未成名”学习辅导机构：每年请他母校考上了清北上交的同学来给初中生进行为期一个月的暑期辅导，已连续成功举办三年，营收8w。

2.未成名团队创始人：营收额6w，为6000+湘大学子提供了高质量的各类试卷，每张A4纸只赚了6分钱，除去人力运营等成本，几乎没赚钱，但自己的目的绝不是赚钱，这一段经历无价）

3.康力健身俱乐部：从业务员到助理再到店长，三个月创营收37w，顶峰时期带领康力团队创下了单月20w的营收记录，在最辛苦的时期曾连续八天每晚只睡几小时，靠泡面充饥。

4.学习部干事：参与策划组织大学生英语辩论赛，演讲比赛等。（这个你们懂的）

5.创维集团的实习经历：加入团队，共同负责一个地区的所有电器卖场的创维品牌的营销，在实习期间，累到睡过地板，手也被晒得黑白分明。（时间是大三下学期和大四上学期之间的这段暑假，所以不要浪费这段时间，好好把握做一些实习，对找工作非常有帮助）。

亮点：

1.李兵谈及他在面试龙湖地产时的经历。面试当天，他准备了多份简历。面试了第一个HR，被刷，出来之后，他又溜入龙湖地产另一个HR的房间，偷偷塞了一份简历，这第二次面试竟然通过了！！！

2.应聘远大集团，成功拿到offer，不过没去。

3.他的简历中加了一些特别的内容，有一个部分是这样的：

“这样的我”：工作中的我，家庭中的我，运动中的我，各配了一幅康力健身俱乐部团队成员在俱乐部广告牌前穿正装的合影，一幅自己在家强挽着害羞不敢看镜头的妈妈坏笑的照片，还有一张自己在体训馆投篮的照片。在面试碧桂园的时候，HR问及关于“家庭中的我”那张照片，李兵就描述了当时拍照的那副情景，说着说着，就开始眼眶湿润哭了。这次面试李兵过了。整个湖南招了18个人，其中9个中南硕士，6个湖大，2个湖师范，还有一个就是湘大的李兵。李兵进入碧桂园后，偶然得知，碧桂园虽然没明文规定只招985,211的学生，但是所有的HR对这条不成文的规则早已心照不宣，而李兵的加入，是当初那位面试李兵的HR强力要求的结果，原因我就不说了。相信大家都清楚。

4.我觉得李兵的最大的亮点就是谦逊，真诚，肯吃苦。

 

l        李辉：电子信息工程专业，就职于唯品会（广州），月薪6k+，加各种福利不到10w。

经历：

1.大一和大二表现平平，大三醒悟，每天泡在试验室，学习到凌晨四点，然后回寝室睡到11点，继续一个新的循环。

2.学习部部长。

亮点：1.李辉说：自信是成功之母，他在找工作的时候采用的是广撒海网的战略，坚信找到工作是一个小概率事件，但是如果样本数量大了，概率也就大了。在他唯品会的最后一轮面试中，房间里只有一个曾在北京亚信联创实过习的中南的研究生，他自己和一个HR，此时，他就仿佛心知肚明，这下没戏了，差距摆在那，于是整个人就释然了，拿不到这个offer就继续找呗。照他自己的话说，在这次面试中，他侃这侃那乱说一通，最后竟然收到了录用通知。

2.李辉的口才非常好，有一股很足的气场，一看就是一个很有自信的人。依他自己的话说，他觉得自己的性格并不适合技术型，但现实面前，他还是选择了一份技术型的工作。

3.李辉一直强调“金九银十，金三银四”，即每年9月初很多的大的好的公司就开始在长沙的湖大中南举行宣讲会，这就是俗称的“秋招”拉开了的序幕，而此时湘大还是一片沉寂，所以，一般比较有想法的同学都是早就跑到长沙呆上一两个月，每天奔波于各种招聘会之间，以拿到自己心仪的offer.。到了10月份，很多公司实际上就已经招完了，所以10月招聘会的含金量肯定要略少于9月了。到了来年的三四月份，也就是“春招”的时候，好机会就比较少了，这里一般都是企业来进行补招的时间。李辉就是在9月和10月份，一直呆在长沙找工作，最后才拿到唯品会的offer.

4.李辉说，找工作就是一个求虐的过程，抗压能力比较小的人一定要提前打好预防针，找一个坚定的小伙伴，即使每天碰一鼻子灰，也要一条路上走到黑。别找一些酱油党一起去找工作，到时候找了不到三天就灰溜溜的跑回学校来，你说这是搞什么飞机。。

5.面试的时候莫踩雷区：如果HR没提到“跳槽”等字眼，你自己就不要提了。。

6.自己没做过的项目，就不要虚构上简历了，HR随便问几个问题，你答不上来，百分之百认为你作假刷掉你。

7.推荐“麓山就业网”，上面有湖南各高校完整的宣讲会的信息。

 

l        胡杰&高张艳（名字好像记错了）。。。

信工院的一对佳话，电子信息工程专业，两人都就职于联发科，年薪人均13w.

他俩现在都在深圳实习，没来现场，就都是录的一个视频。他们的经历我就不说了，院网站上有。

亮点：1.IT相关专业的同学对自己的第一份工作要求不能太低，不然以后极有可能就这水平了。

2.现在绝大多数IT公司笔试都要考数据结构和操作系统，这两科对于软件的同学，绝对是重中之重。

3.很多公司笔试的题目很简单，难度与我们期末考相当，BAT除外。

4.面试之前你一定要准备一些可能会被问到的常规性问题，比如：呃呃呃。我不记得了= =。。

5.每次笔试之后，一定要及时总结自己错了和不会做的题，不懂得百度，因为就算在不同企业的笔试当中，也很有可能碰到相同的题型。

6.找工作之前，自己以前做了写什么项目一定要总结和回顾一下每一个细节，以免面试被问到的时候因为忘记了而答不上来。

7.实力决定一切。

8.推荐“海投网”。

 

l        肖仲斌  建筑电气及其智能化专业，就职于中建什么什么局。。。（不好意思= =..）月薪5k+

经历：

1.湘潭建筑设计院实习经历（实际上只是他在设计院工作的班主任带他们班去参观了一上午。。。。）

 “→ →” 肖仲斌语重心长地说：简历如果没有太大的亮点，可以“适当”夸大一点，但一定要在可控范围之内，所以他在简历上写了这一条之后，心虚地打电话给班主任：老班啊~~如果这个公司打电话给你问我有木有在这里实过习，你一定要说：有哇！

2.养成教育辅导员。

3.三下乡社会实践活动

4.自己独立完成过一个关于建筑设计的小项目。（这里刚好HR问得很详细，肖仲斌也正好答得上来，加分不少）

亮点：1.肖仲斌负责讲简历这一块，他在应聘之前中，精心准备了简历名片。万一要是在路上碰到马化腾呢？顺手塞他一张呗！万一马化腾上厕所的时候无聊，看一下呢？万一他觉得小伙子你还不错呢？恭喜，你又成了我们信工院的一个神话！

2.肖仲斌是李兵的黄金搭档，两个人相互勉励，才一起成功地找到了工作。

3.关于简历，一定只要一张纸，招聘会上很多HR看见包装精美，内容繁多的简历就头疼，切记！（这是高张艳说的@@。。）

大概就记得这么多了，重要的内容应该都已经包括了，总的来说，这次报告会办的真的很不错，3个小时没有浪费一点时间哦~~希望大家都能找个好工作，也可以利用这次暑假去实实习什么的，清楚自己最想干什么才最重要哈~