面试接触的那些人
来源:互联网 发布:java erp系统源码下载 编辑:程序博客网 时间:2024/05/22 06:12
面试接触了形形色 色的面试官:有不懂技术的,在面试时感受不出来,他用他的语言技巧来考验你的技术能力,我所做的,就是在他的质疑下,坚持自己的一切观点,因为若自己否定自己,就是不靠谱的表现。
有做研发的,不怎么谈技术深度,但会谈技术思路与方法,若能说出不少好的见解,基本就成了,因为研发人员总是相信:不怕写不出代码,就怕想不出方法。
有运维技术高超的,几问几答中,就可以看出我的缺点,并直接说出来,我会对他坦城相待。知之为知之,不知为不知。因为我开始把他当做朋友,我从不隐瞒朋友。
有的表现严肃,有的表现睿智,有的谦卑,有的和善。不同的人都为共同的目的。为公司考虑,为自己考虑;找一个能胜任这个岗位的人,找一个用起来顺心的人。顺心可以理解为:工作积极,想方设法完善公司架构,好相处,好学,执行能力强,文档编辑,画图,演讲等等。但有的面试官常常忽略了后者的价钱,因为他们没把招一个员工当成为自己找一个朋友。从我面试经历看,有能力的面试官都会很在乎后者。
有做研发的,不怎么谈技术深度,但会谈技术思路与方法,若能说出不少好的见解,基本就成了,因为研发人员总是相信:不怕写不出代码,就怕想不出方法。
有运维技术高超的,几问几答中,就可以看出我的缺点,并直接说出来,我会对他坦城相待。知之为知之,不知为不知。因为我开始把他当做朋友,我从不隐瞒朋友。
有的表现严肃,有的表现睿智,有的谦卑,有的和善。不同的人都为共同的目的。为公司考虑,为自己考虑;找一个能胜任这个岗位的人,找一个用起来顺心的人。顺心可以理解为:工作积极,想方设法完善公司架构,好相处,好学,执行能力强,文档编辑,画图,演讲等等。但有的面试官常常忽略了后者的价钱,因为他们没把招一个员工当成为自己找一个朋友。从我面试经历看,有能力的面试官都会很在乎后者。
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