求职之路

时间：2014年9月到2015年2月

坐标：杭州

当年局势：由于上年（2014年）校季招聘情况不乐观，导致今年招聘形式整体较好。

求职方向：软件开发类

个人情况：非211 985普通大学但在省内知名度尚可，软件工程小硕一枚，三年期限。c++在A题目的时候熟悉了基本的用法，但未做过正经项目，不深入；实验室项目里做了java web的项目，对java web的开发有一定的了解，但项目难度一般且非SSH主流框架，不深入；有学术研究方向，但纯粹发论文之用，因实验室大环境所趋仅停留在表面功夫。总结：各个方面都了解但是都不够深入，没有过硬技术水平（惭愧）。

求职公司有（参加笔试面试的）： A类：阿里腾讯网易新浪蘑菇街360 B类：百世物流 麦苗科技 网新恒天 华硕 宇视科技 银江集团 大华   C类：工商银行华数传媒 华信通信 中国移动研究院 D：艾诺维 威瑞 诺基亚 博克  （排名根据时间、性质等，不包含任何歧视色彩）

共拿到offer：正式offer3个

相信整个校招季能有的招聘公司各类性质的机会我都参加了，纯属没有明确的目标就只能一网全收类型的，非常佩服和羡慕目的性强的同学，不喜欢这样的状态，我希望自己能够在接下来的阶段可以有所改变。但经历是好的，丰富了我的阅历，拓宽了我的人生宽度。

对于整个求职经历，可以得出的总结是：（如果你是大牛，请自动忽略，我只是对另外80%的同学提供点自己的建议）

1、前期准备非常重要。各种程序员宝典，面试宝典看起来，对一些基本的C++，Java题目要有了解，有时候面试的题目不会很难，会以基本知识为准，当然你有很好的工程经历那是相当加分的，但是即使没有，也真的无妨大碍；很重点的一个准备是A题目，leetcode平台做起来，PAT啊，九度OJ等，都可以，只要可以做题目，锻炼基本算法和数据结构，相信肯定有好处，个人认为leetcode最好，这个过程就看你自己下的功夫，对于我这种水平leetcode做了一遍，考了PAT证书，但是对A类公司还是准备不够，有我的小伙伴A了三遍leetcode ,去了阿里，我相信在校经历和资质水平，我们差不多，究其原因，我的前期准备下得功夫不够。

2、 七分靠打拼三分天注定。运气很重要，但不要太在意，这么多次的笔试面试，恰巧面试官问你的题目你昨天看过，恰巧这个面试官看你就不顺眼，不想要你，这种恰巧是非常关键的，直接决定了你的面试笔试结果，特别是面试我觉得运气更多一点，那段时期多做点好事，多攒点RP，心到了就好。比如在整个求职过程中，我发现只要是机试我就必挂无疑，真是像诅咒了一样，阿里网易工商全挂，当然，这很有可能就是我水平太差，虽然我考下来的感觉很好。。。

3、获取信息全面。招聘信息要第一手获得，全靠网上动态和同学相互通知，BAT之类的公司都会有专门的招聘网站，你要进行登录注册和职位选择等，关注上面的日期好了，再就是一些招聘门户，应届生网，大街网，海投网（各学校宣讲会日程），基本这些就差不多了。

4、针对国企：如果你是本地人，技术不是特别强，但是五官端正，言谈举止尚可，性格踏实，且基本符合正常毕业学生的水平，如四六级，学习成绩等，相信稍微准备一下可以拿下国企，重点准备一下面试，有一种面试叫做无领导小组讨论，或者是半结构化面试，是国企比较喜欢的面试，当然其实这种面试比较考察一个人的综合素质，但是对于我们这种理工科的技术人员，要考察这些显得有点不专业，技术强才是硬道理。当然不得不说一句，在国企的招聘中，捎带歧视因素，从学校到性别。如华信通信，赤果果的性别歧视，枉我大老远跑到玉泉霸笔又跑到华信大楼面试，其过程真是惨不忍睹，现在想来，一句话，自找的！完全是不明确目标而产生的恶果，唉，当锻炼心智了。

5、针对银行：相信如果你的目标是银行，那可以有一个非常专业的帖子来介绍如何去因对银行的招聘，你可以自行查找应届生网等网站，有很多经验贴。对银行，简历刷得非常严重，如果你志向不在此，且条件不太符合（女，本科不行，非本地），早早放弃吧，不要把精力浪费在此。工商银行杭州研究中心其实可以考虑的，先面试后笔试，笔试通过了就基本OK了，侥幸过了面试，当时还挺乐呵，但是死在了笔试，题目全部是公务员题目，机试自我感觉还良好，结果就莫名的机试挂了。

6、想清楚最重要，如果你有一个目标，是最好不过的，就朝着这一种类型的公司出发，这样不会耗费你太大的精力和时间，同样会减少你的错失机会率，我觉得自己最大的问题就是出在在这里，我不知道自己想要做什么，做开发？做产品?做测试？好像有说运维之类也可以，进技术型公司？去国企？去银行？好像事业单位也行，感觉读博士这条路我也可以去尝试呀！各种类型，各种样式，发现自己真的是样样精通，一样不落，全盘散沙啊，这种状态，让我非常恐慌，非常纠结，非常。。。太多这样的道理，像有失才有得，学会放弃，我们不需要全才需要人才等等，都向我迎面扑来，真是知道那么多的道理，依然过不好自己的一生，我想这是我二十多年来不断积累成长造就而成的，下一个阶段，我要逐步改变这样的自己，我想要专一，我想选择一个方向，我想拥有一个技术点，我想放弃一些东西去获得某一领域上的最高点，我想从知识到技能再到才干的飞跃！

说着说着不好意思走题了，接着再说招聘，记录几件招聘过程我遇到的和我做的印象深刻的事情，希望能够给看的同学一些帮助：1）阿里有提前内推的，我本来可以找一个学长帮忙，可是我错过了时间，研发岗位在内推的时候名额已快满，最后自己报名研发的同学面试题目要多难有多难。2）阿里的测试开发，薪资和研发差不多，面试难度却不太一样。3）百世物流师兄内推的，不过面试官依然铁面无私，但是宝典即可holde住一切，比后来参加笔试再面试的同学要轻松的多。4）网新恒天，笔试明明通过，没有通知我来面试，是同学看到我的名字叫去参加的面试，技术面和hr面，绝对妥妥的，结果没有发任何通知，我深刻怀疑招聘组通知有问题。5）新浪，笔试面试霸笔霸面，我都不知道哪里来得勇气，面试官人很好，我尽所能的去回答问题，怎奈终究hold不住，且名额实在少得可怜，杭州区仅要1名左右，那硬生生的勇气就打了水漂。6）腾讯，奔错考场，觉得笔试题目答得相当不错，但是上千名的霸笔使得竞争激烈，终究自认水平，后知道有隔壁女生前端实习早已留下，并透露实际腾讯在杭州已无名额分配。7）华数三面，笔试不同时间不同地点，竟然同一套试卷，最后一面名曰副总裁面，结果得出人家不是想要有思想有激情有创新有能力的四有青年，人家是想要肯干活能听话的好孩子，工资给得也真是让人啼笑皆非，如此排场的面试竟然是这种结果，我也是深深的醉了。8）华信霸笔面试，自己给自己找不愉快，明明人家把我简历踢了，我还傻愣愣的因为人家是国企福利待遇好，跑去霸笔，结果阴差阳错还让我通过了笔试，穿着正装去了，被人家当场性别歧视各种看脸色轰了出来。9）还是国企，说说中国移动杭州研究院，大排场已是国企代表，霸笔去的，近四个小时的笔试，我完全不报任何希望，竟然接到面试通知，一面二面从去的人来看根本就没有刷人也没有批过卷子，那四个小时啊，顿时就是被耍了的感觉，完全通过面试看人，本也差点被鄙视但是由于本姑娘铿锵有力的说辞和专业知识给了调剂的名额，结果已在本姑娘签约之后势头已过之时，电面过程总算是答对题目但依然被鄙视情况，终究是后会无期。

面试细节之题，不再研讨，希望看到此篇的人能够有些许帮助，原谅大部分都是在自我检讨和追述，有任何困扰和不耐烦请忽略。