中国IT如何相信自己——从“百度”说起

谈中国IT如何相信自己，觉得还是从中国文化说起，觉得还是从“百度”说起。

大家都知道我国有着五千年的历史，有着深邃的文化底蕴，但我觉得这种文化正在接受巨大的挑战，潜在着巨大的风险。我们不做守旧的人，但我们也不能舍弃中国五千年沉淀下来的文明和文化。如果从现在“手机”独特的现象看，你会发现，中国人在世界上是最为时尚的人；如果你从服装看，有更多的中国人爱穿西装，在更多的场合穿西装，如果在美国或欧洲的商店、游乐场、公园中，看见穿西装的人，120％是中国人；甚至干农活、在街头卖菜的场合中，你也能看到穿西装的人；在说相声的演出中，穿西装的时间可能更多。如果从过节看，我们的年轻人过圣诞节比西方有过之。虽然不一定知道西方人如何过圣诞节，实际西方人过圣诞节，是在家里或教堂过，非常安静和虔诚，而不是象我国过圣诞节，在歌厅、酒吧等过，那完全是一种对上帝的亵渎 ... 我国曾是礼仪之邦，曾是最为尊老爱幼的之国、最为文明的古国，但如今礼仪、文明哪里去了？和韩国比、和西方比，都是生活在一个时代，怎么差距怎么大呢？

“百度”告诉我们，自己的才是最宝贵的。只有挖掘我国自己的文化和优良传统，才能发挥自己的优势。我非常喜欢"百度"的一个广告，http://www.gotosqa.com/uploads/4-others/baidu.AVI 它告诉我们一个真理: 有文化深度的，才能有特点；有特点，才有优势；有优势，才有自信；有自信，才能成功！

实际在“百度”前，也有很多IT的例子，无论是成功的，还是失败的，都说明了这一点:
    - 我国传统的纯软件企业取得最为成功的例子，可以说是“用友”和“金蝶”，他们都是从财务着手的，那是有真正中国特色的，外国软件企业很难理解中国财务的特点。

    - 华为是另外一个成功的例子，是一个奇迹，从我所掌握的信息看，虽然引入了IBM的管理软件和部分思想，但企业文化的核心还是地地道道的中国文化。

    - 操作系统实际是无国界的（除了国防系统），所以我们多少人曾经奋斗过，曾经有过短暂的辉煌, CCDOS, USDOS, ... , xx - Linux, 但几乎是失败的。

    - 我们曾经有豪言壮语，想在Office这一领域击败微软。如果真正从中国文化的深度出发，我们完全可以做到，但我们没有，而是去模仿，所以是不可能成功的。

    - 我们许多门户网站差不多在那寒冬的季节死去，完完全全是因为中国特色，迅速扭转局势，获得新生和发展。

百度成功了，我们相信更多的中国IT企业，拥有中国文化的灵魂（不是形式、或成旧的思想）、自信成为百年老店。

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