项目失败的常见原因有哪些?

来源:互联网 发布:编程语言难度排名 知乎 编辑:程序博客网 时间:2024/05/17 03:39
每一个项目都是独特的,然而导致项目失败的根本原因通常都是相同的,为了进一步提高项目成功的概率,不妨来分析一下导

致项目失败的原因有哪些?


1、粗糙的项目启动:

没有正确的启动项目,没有详细调研沟通客户需求,确定项目目标,制定合理可行的项目计划,沟通设定客户期望,而是快速的开展项目工作,导致后期返工,错误、疏忽,风险频发。


2、缺乏合理有效的项目控制:

项目开展过程,缺乏对变更,范围,成本,进度的监督控制,未能尽早识别项目各方面偏差,及时采取纠正措施,导致项目范围蔓延,成本严重超支,进度延期,过多的不可控变更(缺少对变更及其影响的分析和沟通),使得无法预测项目最终完成时间,只能做到哪是哪。


3、缺乏高层管理者的支持:

缺乏人员,资源配备和供给欠佳。


4、不够重视风险和问题:
在项目生命周期过程中,很多不加重视或未规划应对方案的风险都会在后期演变成问题,比如没有清晰定义并确认需求,导致最终交付时与客户期望相去甚远;在关键时刻,不能得到关键人物的支持;缺乏对变更及其影响的分析和控制,导致与项目目标偏移等等。


5、没有有效沟通客户期望:
一般客户期望在最初都会膨胀到不现实的程度,PM应在项目过程中将客户期望降到合理的水平。
一般将项目分解阶段,设置里程碑,通过周期性的交付客户,让客户在早期就能看到部分交付成果,逐步保证客户最终能够接受项目交付成果。


6、缺乏有效的沟通:

沟通在成功的项目中所起的作用无法衡量,但失败的项目通常或多或少都存在沟通问题。


7、未能建立专职项目团队:

项目组成员职责分工不够清晰,项目经理无项目考核权,也无资源控制权,使得其组织协调工作困难,这与公司的组织结构密切相关,在项目管理理论中叫事业环境因素,很难改变只能去适应。


8、跨部门协作不力:

这很大程度上取决于公司的组织环境和企业文化,这属于项目环境因素,很难改变只能去适应。


9、项目经理缺乏工作经验:

不能有力的组织和领导项目成员达成目标。


针对以上原因看看,你手头上的项目是否存在类似问题?如果存在,那么尽快改善吧,避免类似问题导致项目失败!
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