面经-Bosch博世无锡&UL美华

工作总算有所眉目了 太多的总结暂时还没有太多心情来理清楚 先来两个面经 给可能现在或以后需要的人们

1.Bosch 博世无锡柴油系统
博世公司 业内的人都知道 汽车部件的巨无霸 最近几年才来到中国 虽然比起德尔福有些稍晚 但发展前景值得期待 无锡的这家公司专注于柴油共轨系统的技术和制造 是博世在华最大的投资项目 也一直是我最大的求职目标公司
500强的公司网申是少不了的 而且来得比较早 博世的网申今年来的也早 九月下旬刚到就开始 我是怀着激动的心情开始的 这是我最早的几次网申 又是英文的 所以简历写的蛮粗糙 之后简历都会有不断的修改 因此博世的简历不是很顺畅 还好写得很诚恳 没有被pass掉 实验证明大公司的网申 越早越好 千万不要等到他来宣讲了你再去投 投得早说明你对公司的重视 博世在东大宣讲的前几天我就已经收到电面了 因此我想要是等到宣讲会后再投是不会有什么机会的

一面来得很快 10月16号中午接到博世HR的电面 这是我第一次电面 又是最想去的公司 那个紧张度可想而知 之前背过很久的英文自我介绍只能一个个单词的往外吐 一上来就是英文自我介绍 然后英文交流了两个问题（汗的是我之后一直没想起来她问的啥 当时的紧张程度可想而知） 之后她觉得英文没啥问题了开始用中文问 问了问大致的情况 技术方面没有 她就听你介绍你自己的优点项目之类的 她会咬着你问你觉得自己为何胜任这一职位 比其他的应聘者的优势 这些问题之前都是要准备好的 她让我去听听宣讲会 由于招的人不多 所以可能不会在学校举行面试 电话面试最后最好能问下HR的姓 和联系方式 表达你的兴趣 时长大概20分钟
第二周周五10.26下午 迎来了二面 也是电面　技术面 是一个技术ＧＧ问的　问你做的项目　让你说说你对博世的了解　对柴油机　对共轨系统的了解　问你的项目经验等等　问的很细　大概３０分钟　全中文的　按自己的想法说就行　优势劣势都没关系
周一接到电话通知　周五也就是１１月２号　去无锡进行Final面　挺激动的　之后的几天都在准备相关的技术知识　也预料到会有英文　网上面经不是很多　所以很茫然　口语背了背　准备了就不会那么紧张　这也是关键的　周五上午的动车组中午到无锡　博世无锡刚成立没多久　地方比较偏一点　公交车末站还得打的１０元　

博世无锡的工作环境据说是亚洲一流　的确如此　硕大的停车场　豪华的办公楼　你站在食堂外面９９％猜不出来里面是吃饭的地方　更惊讶的是　门卫管理人员都操着一口流利的英语　这可是我进门时亲历的　一位德国帅哥从里面出来　门卫直接和他寒暄起来　让我汗得……　当时也意料到了这次必然是对我最不拿手的英文的一次大考验　由于我是部门面试　直接被部门的ｈＲ带到了技术中心　这里管理较严格　进出都要刷卡　两点面试正式开始　部门的德国老大直接来面我　还有个ＧＧ就是第二轮面我的那个做临时翻译　上来一阵寒暄　他让我不要紧张　德国人的英语真的很赞　句法很严谨　发音也相当标准　我就只能Blalala的的一个词一个词往外挤 先自我介绍 问得很细 然后是基础知识考核 在纸上出了好多题 如画共轨系统的结构 PID控制 滤波器等 我的基础知识忘光了 答得不好 之后还有很多其他的 如你性格方面的 本科的知识结构 对工作的地点 等等 很细致 差不多面了两个小时 我竟然能撑下来 大概一辈子都没说过这么多的英文 确实当时就感觉给不给Offer都无所谓了 确实是一次超吊的经历 之后部门面过后HR把我带到公司的人力资源部 HR经理又面了我半小时 一半英文一半中文 问的问题就直接些 最后HR告诉我 不出意外应该能录用我了 虽然部门的老大觉得我的基础不够扎实 我强忍着兴奋 和他说88 呵呵 HR说一两周后给答复 这是我最在意的公司 当时很是得意 不过之后等待的时间才是最难熬的 找工作最难熬的的阶段 大概等了快两周了 这两周都是靠电影和游戏来度过 根本没有任何心思干别的 整天怀疑自己手机是不是坏了怎么还没收到Offer 一等快两周了 越来越急 下定决心想打电话过去 查了查很多的面经 之前有人一般也是等了两周 我按捺住了 终于在11月14号 一早收到了Offer 职位是标定工程师

2.UL美华
UL认证一直不了解 直到那天实验室楼下贴出了他们的宣讲信息 很醒目Who Are We？ 全英文 当时在准备博世的英语 因此很感兴趣上网查了查 认证行业 最具前景的行业之一 UL美国安全标准 中国的东西出口到美国最需具备的安全标准 听了宣讲会 完了便是笔试 笔试全英文的 电气的题目偏多些 很多都是给些安全条例 然后做判断 千万不要被英文所吓倒 自己读读还是不难的 还有中翻英和英翻中 以及写封英文信关于求职美国工程师的 这些都是UL工程师日常工作中需要掌握的知识 通过笔试和面试 我也建立起了对UL比较来了解的认识 第二天便面试 笔试大概有四五百人 面试只剩20个人了 一名HR一名技术 2对1的面试还是让人很放松 问的都是项目综合素质的东西 竟然没用英文 UL对英文读写比较严格 因为工作中遇到的条文都是美国的标准 测试便是让你读一段条文 当场翻译 对口语要求不搞 因为客户都是国内的 之后说是12月才给下一轮的消息 我也没很在意 美资待遇休假公积金都不错 但始终还是对新的行业没有太深刻的认识

11月6号 就是博世Final面的第二周 去苏州UL面试Final 同时面的还有个南航学电源的 一个年轻的经理面的我 将简历和笔试的东西都问得很详细 全中文 也是要读一段英文条例翻译 谈话很轻松 他说的很直接 说我学的90%以后可能都用不上 可能就用得上10% 让我好好考虑这10%和90%的关系 我当时心里觉得能拿到Bosch的Offer 所以并没有表现出很大的热情出来 只是说对认证行业很感兴趣 我也说得很直接UL不是我第一选择 大概是第二或第三 最后问他要了张名片 他说让我把10%和90% 的问题想清楚给他电话 他的职位是Section Manager 之后我拿到了Bosch的Offer就没有再有下一步的联系 虽然UL的待遇比Bosch要好些 可是我对博世还是有些感情的 因为之前的项目都是关于博世的产品 之后我最崇敬的大师兄向我极力推荐UL 认证行业 我还是没有心动 也许这是个错误的选择 但是很多东西总要二选一 选择了就不会后悔的

这里只是把这两家公司的面试情况大致说了说 写得有点乱 因为在我面试之前也会在网上找些类似的信息 这两家公司信息并不是很多 因此写出来供大家参考 至于求职过程以及其他公司的总结我会再后面再理一理 11月底了 后面机会还有很多 特别是好机会还有很多 找工作心态最重要的 希望大家都有理想的Offer。 

转自：http://yanke627.blogcn.com/diary,12124948.shtml