管理－持续性－工作－管理分开
来源：互联网 发布：淘宝店铺复制软件 编辑：程序博客网 时间：2024/06/05 21:04
学习型组织的建立，我们认为不合适用考核指标的方式，尤其是个人。我们做这个事情是通过以“客户价值规划”为导向的方式进行推广的，把团队的价值观和手段统一到这个目标，就为学习型组织建立了条件
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