python面向对象的3个特点

本文介绍面向对象的3个特点：

1》封装

封装是从业务逻辑中抽象对象时，要赋予对象相关数据与操作，将一些数据和操作打包在一起的过程。封装是使用对象的主要魅力之一，它提供了一个简单方法来创建复杂方案，解决了世界是如何工作的这一问题，我们自然的认为周围的世界是由相互作用的对象组成，每个对象都有自己相关的数据，并能完成一定的功能，从设计的角度来看，封装还提供了一个重要的服务，它分开了是什么和怎么做这两个问题。对象的实现与使用是相互独立的，封装的另外一个优势是支持代码复用，它可以将常用功能以组件方式打包起来。
在上一篇博客（python通过面向对象程序设计方法 实现铅球运行轨迹的计算       网址：http://blog.csdn.net/sxingming/article/details/51280118）中，Projectile类封装了投射体的属性和方法，当主程序对铅球对象处理时，不必关心铅球内部的实现，而是关心这个铅球对象能够做什么，另外Projectile类可被多个程序和多个对象使用，而不需要重复的编写代码。
2》多态
多态意味着多种形式，当用面向对象时，它是指对象是怎么回应一个依赖于对象类型或种类的消息。多态的作用是让程序在不同情况下用一个函数名启用不同的方法。
多态举例：在屏幕上有一个图形对象列表objects，包括circle,rectangle,polygon等，使用相同的代码，可以画出列表中所有的图形：
for obj in objects:
    obj.draw(win)
上述for循环，分别执行了circle.draw()方法,rectangle.draw()方法,polygon.draw()方法.

多态给予了面向对象系统极大的灵活性，对象可以用该对象应该用的方式来执行动作，如果没有面向对象，这种灵活性很难实现。
3》继承
一个类（subclass）可以继承另一个类（superclass）.
举例：
建立一个系统以记录员工信息，需要一个Employee类，它包含所有员工都具有的一般信息，其中一个方法是homeAddress()，该方法可返回员工的住址信息。员工分为正式员工(按月发工资)和临时员工（按天发工资），为正式员工定义一个MonthlyEmployee类（Employee类的子类），为临时员工定义一个DaylyEmployee类（Employee类的子类），这两个子类都继承了Employee类，因此都有homeAddress()方法，然而，不同类型的员工，发工资的方法不同，正式员工有monthlyPay()方法，临时员工有daylyPay()方法。
继承的优点：1>建造系统中的类，避免重复操作，例如，我们不必为两个子类分别写一个homeAddress()方法，从Employee类继承即可。2>新类经常是基于已经存在的类，这样就可以提升代码的复用程度。
以上便是，python面向对象程序设计的3个特点：封装，多态，继承。
（完）