项目管理令我今夜无眠

从一名java技术人员，在hw公司做了一年的网管告警前台模块的开发，提升为项目经理，做了一年的项目经理后，又被组织调到告警后台模块担任项目经理，后台用C++语言作为开发语言，现在的工作却令我十分难堪。痛苦表现在以下几个方面：

1 技术掌握不够深入，在分配工作任务时，很难做到精确控制时间，进度，因为往往开发人员会对我给出的时间提出意见，认为分配的任务难度较大，他们需要更多的时间，我一般都会同意，但是在月末统计数据时发现，我们的效率是最低的。

2 在人员刚刚到达平衡时，公司新启动新的软件开发项目，把项目组骨干抽走两人，导致一个维护版本人力严重缺乏，导致连续出现修改问题引入多个严重的网上问题事故，导致我非常被动，总是在做救火的工作。

3 项目组长期处于超负荷工作，我在分配工作时感觉很难受，很多任务都无法分配下去，每来一个任务，我都是思前想后，感觉分配给谁都不好，很容易引起人家的怨愤，其实我自己也觉得这些工作实在太多，太杂，但是没有办法，在这个位置上，这些事情就跑不掉。

4 现在的工作，一年多以来，本来人员培养到位，老员工都比较整齐了，再给一两个季度就可以出成绩了，但是关键时候，人力抽走三人，导致现在一切工作陷入被动。这个领导从公司部门整体利益考虑，重点保证开发项目的人员投入，无可厚非，但是我却成为了牺牲品。

我向领导提出辞掉项目经理的工作，专心做一名开发人员，却得不到同意，于是我该怎么办？

今晚无眠的原因是，我在想我该如何应对，做了6年的程序员，现在是应该出成绩的时候，也是人生的黄金年龄，

我非常小心处理这件事情，想了以下几条：

1 这项工作已经实在感觉无趣了，技术，管理上都没有提升，思想也逐步僵化，长期下去，无异于浪费时间，反正是不想干了，家乡是武汉的，想借此机会回武汉，这样就可以照顾爸妈两位老人了。而且武汉也有房子住，不用在深圳这里这么拼命，连房子都没有。但是这个风险很大，如果领导不同意调动到武汉研究所，那么我只能选择辞职，在hw呆了超过4年了，这样走，真是不甘心，为何这样的事情总是落在我头上？

2 我不想做这种打杂的事情，维护工作，感觉非常没有创造性，整体在配合别人做这，做那的，令人心烦。

按照我老婆的说法，我这个人太容易变化，很喜欢变化，在一个地方呆久了就厌倦了，我比较同意这个开发。

还有一个说法就是： 说我这个人吃不了苦，做工作遇到困难，辛苦的事情就退缩，不会和领导好好沟通，最后都是落得自己辞职，最后吃亏的还是自己。这个说法也很正确，因为我四年前的辞职也是因为类似的事情。

我感觉很惭愧，儿子刚出生不久，希望好好工作，将来给他更好的成长环境，但是现在却遇到这个事情，我可能会导致后续给孩子提供的生活环境不是很好，因为我的不吃苦，不甘心平庸。

我想，儿子会原谅我的，我认为人的生命就是一个不断体验，冒险的过程，如果趁着这个好年龄，还能好好工作几年，希望能做些自己感兴趣的事情，多做一些创造性的工作，希望自己将来自己年老的时候想到这段事情不会后悔。

现在已经是临晨1点钟了，在往常，这个时候我正在梦乡，但是今天无论我如何想办法，闭上眼睛，心里想的都是这个事情，于是我披衣起床，打开电脑，将自己的心事记录下来，也备以后能够看到自己在30岁的思想经历，算是给自己留下点回忆吧。也希望我的经历能够让各位的工作有帮助和借鉴意义。