软件测试职业培训有感

因为之前做过软件测试职业培训，最近也有一些测试培训的工作机会，顺便了解了下目前软件测试职业培训的情况，总结如下。

1、关于培训老师

通过接触，发现现在很多培训老师都是自己做培训那个时代的老师（这个圈子还是比较小的），培训经验肯定是丰富的，这个没的说。但是现在的问题是，这些老师长期从事培训工作，对于实际项目中知识体系和企业中需要的人的要求，貌似模糊了很多，感觉这些培训老师更多的是关注工具怎么用，特别是新版本工具的新特性，貌似掌握了这些特性就能做好软件测试工作了。感觉有些偏离了软件测试工作的意义，忽略了学员测试思想的培养、测试思维的养成，有些老师更是专注于某些测试方法的定义，说不出这个定义就说明有不掌握这个方法。个人感觉，自己做培训那个时代的培训老师，不排除有些从事了一段时间测试工作的人员转行做的培训师，但是更多的是这些老师刚刚走出学校，没有任何软件测试经验就走上了讲台，本人也是这样的，呵，感觉那个时候的确有些误人子弟，自己都没有做过测试，确在讲台上给别人讲如何做测试，真得很有点扯。不知道现在这些培训老师的项目经验都是哪里来的，都号称是经验丰富，动辄都是若干个大项目经验。。。

2、关于培训内容

培训内容上看，由于软件测试知识更新不是很快，很大一部分还是停留在十年前的内容上，很多的升级都是针对一些测试工具软件的版本升级。再有一个趋势就是紧跟就业形式，市场上需要什么就培训什么，什么好就业就培训什么。无可厚非的市场导向，现在新兴的机构都是盯准了移动互联网的测试培训，动辄都是手机自动化测试内容，感觉自己都有些out了，因为自己一直从事的是传统行业的软、硬件测试。看来自己也需要在这些内容上进行充电了，呵。