面试感悟之大工经历2(2012.9.15)

来源:互联网 发布:网络114推广 编辑:程序博客网 时间:2024/06/04 19:55

       中国航天电子科技集团(下属分所)几十家事业单位。

      早上4:30起床,好家伙!当我们走到刘长春体育馆时,一个个黑客帝国般的装束(正装)大工的小伙和姑娘们已经拍了100多号人。我们已经从着装方面未临战场,先被秒杀。差不错半个小时候,队列的长度等排到环绕体育馆至少2/3圈,NB。心中暗想:“即使身穿正装,也改变不了小伙屌丝的本质”(阿Q精神这时候是管用的,声音小,小心大工哥们主场作战引发不必要的冲突哈~)。差不多8点多的时候,就陆续放人进了。注意:是一波一波的哦,此时大工已经实行自身保护主义啦,大工学生凭学生证或简历进场,其他学校的禁止入内(包括哈工大、海事大学也不例外)。

       我们一行几人旁若无事,昂首挺胸进入,可惜(为什么又是我)被一小伙拦住,让拿学生证验明正身,“傻眼啦!”,肿么办呢,抓我的时候,身后我们几个哥们可是都进去啦!悲催啊!“同学请到外边等一下“,这就话被服务人员(学生)说了N次,“既进之、则不出之”,灵机一动,还有”唐僧战术“——”给他们讲道理,直到他们恶心为止!“,终于”功夫不负有心人!“,15分钟后,3个小伙被我说的那是感觉“太恶心了”,于是给了个手势”进“,这么结果还是进去啦!

       言归正转,研究所1)只有面试没有笔试;2)对于985的学生,如果面的优秀并且经过总部电话确认面试,当场就可以签订三方协议,总时间30分钟左右;3)对于NB点的211的学生(如海事大学),可以考虑,非常优秀的,满足条件2)同样的待遇。4)对于非985、211的学校,则基本分为两种情况,一是不收简历(理由:上面领导有规定,我们只招收大工的学生,不论你多优秀),二收简历后细聊,差不多后请示领导电话面试,再差不多会说(同学,你的简历我们会拿回去再斟酌考虑,你的学校吃亏啊!)。

      科研院所,会看你的所有的简历内容,会问你的出身、家庭情况、本科学习成绩、研究生成绩、科研情况、获奖情况、爱好、甚至考研成绩、四六级英语成绩、各种证书有木有、班级排名、项目的细节诸如此类等等。

     非常感激有研究所*老师能认可我,我们聊的很high,并获得总部的电话面试机会,总体评价”专业可、学校哎..",给我的底线”如果你是211,立马给你签!“。有这个认可,我感觉足矣!个人感觉,从专业面试&面试各方面的角度,自己至少成功秒杀大工、海事的几十个小伙是没有问题的!(又喝高啦~)

      最终大工的优秀小伙还是现场签了不少的,更NB者还有当场毁约的学生(让我们屌丝学校的学生情何以堪呢!)。

      我会继续加油的!永葆希望、永往直前!

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