企业管理的根本是快乐

企业管理的根本是快乐：

一、员工工作快乐

为员工提供舒适的工作环境、快乐的工作氛围；顺畅的工作流程。工作环境和工作氛围直接影响到员工工作的精神状况和效率。

二、员工之间相处快乐

作为领导不应当因为自己的原因造成，员工间的矛盾，而应该努力去调节员工间的矛盾，使所有的员工能够快乐的相处合作。

三、员工生活快乐 

提供员工的生活保障：

1、不要让员工有可能随时被开除，而且不会得到任何补贴的感觉，

2、员工的待遇应该能够满足员工的生活需求。

3、为员工的将来养老、医疗做好准备

四、最重要的一点：员工心情快乐：

1、公司盈利时员工应该得到奖励，这样员工才能感觉到自己的贡献没有白费。

2、应当是员工的能力和贡献的到认可。被认可的感觉是每个人都渴望的。