恒生电子实习面筋

从昨天上午的笔试，到今天下午收到恒生电子的实习生offer（客户支持工程师，虽然逼格不高，但也是得之不易啊），也就两天不到，也就一场笔试和一轮面试，就这么轻松的拿到实习offer，幸福来得太突然，吓得宝宝都不敢相信这是真的。

下面请允许我简单的分享下我的面筋吧，勿喜请喷。

 

笔试篇

昨天上午到考场的时候，发现参加笔试的人并没有想象中的那么多，于是心里暗暗自喜：看来这波不亏，有戏有戏！答题的时候做的不是很好，但也不至于太差，起码数据库和编程题是比较认真的写了，至于对不对呢我就不晓得咧，反正有些语句和语法是记不清了。然后大题花的时间比较多，后面的逻辑推理选择题就没有时间去做了，结果你懂得：就是在最后一分钟里拼命的猜啊猜（不蒙B就猜C）。

下午3点左右的时候，一同过去的室友端着手机惊呼：“哎呦，面试过了过了！”，然而我的手机的呼吸灯还是一如既往的.暗.....除了手机偶尔抖动几下，呼吸灯有节奏的绿起来，点开全是微信QQ消息。在接下来的两个半小时里，还是时不时的，抱着希望去解锁手机，可笔试通过的短信始终没有收到。“挂了挂了”，随着时间的推移，这种的消极的想法一点一点吞噬掉我的乐观。可是，生活总是有惊喜的，没办法，终于在将近夜晚的时候，收到了第二天早上去面试的短信。然后同学之间就相互套路一发，都问对方过没过。虽然大家都说好多没做，好多不会，可就是得到了面试通知（都是套路啊）。相比BAT和一些互联网巨头的笔试，参考这次的招聘人数和参加笔试的人数，心里对明天的面试顿时信心满满的：居然大家都过了，看来参加笔试的人真不多啊，那明天的面试应该也不多，明天绝逼有戏有戏！心里又是一阵狂喜。结果一晚上就在满满的愉悦中度过，冒雨拍了个证件照，修改下简历，洗个澡就睡了，也没想着去准备什么。第一次面试，就当和HR聊聊天呗，挂了很正常，就当给以后的面试积累经验咯。

 

面试篇

早早起来，用uber打车花了3.85元就到目的地了（新用户就是优惠多，打车任性）。提交成绩单和相应证书后就安静的等待面试。

9点，面试准时开始。面试官有两个，一个长得很清瘦，头发有点花白，身穿淡蓝色T恤，看起来挺和善的，气质甚佳；另一个呢，长得有点圆，发型也不是很干净利索，给我就是一种技术宅男的感觉。面试按常规套路出牌，第一环自我介绍，第二环面试官提问，第三环我们提问。

我们组总共8个人，我的顺序是第5，还好。自我介绍的时候，我发现有前面的哥们（我们这一组全是男生）有说自己学校的，有说对恒生公司的了解的，有说自己的学校职务的，但更多的是说自己项目的。哇，感觉他们都好厉害的样子。其中有一个哥们声音挺好，表达也很清楚，一气呵成那种；有一个哥们说技术和对公司的很多，感觉是技术大牛。但是我发现面试官在听他们自我介绍的时候，只是在翻看简历和材料，偶尔抬头看一下，微微点头表示在倾听。我当时心里揣测：看来面试官只是礼貌性的表示尊重而已，其实心里并没有听进去太多，关心的更多的是试卷、简历和成绩单吧。然后轮到我的时候，我就没有说很多，就是说一下主要经历和个人的兴趣爱好，特别强调了自己对IT比较敢兴趣，然后项目经历啊就直接说没有，最多的也就只有课设（反正面试官也不是很用心听这些，形式上的废话就不要太多了吧，简单了事）。

自我介绍完之后，面试官就问我们最喜欢工作的城市。大家都会说到杭州，毕竟人家公司就在杭州，全是套路啊。面试似乎就很无奈：为什么你们都是说杭州呢。我感觉面试官似乎在暗示我们：我面试这么多人还不知道你们这一套？！再之后呢，就是问我们有没有过英语6级啊，为什么没有过英语6级啊，唉，各种尴尬。我们当中就只有一个人过了，而我自己没有过，就开始在心里给自己减分。

接下来，正式开始对个人提问。面试官都是针对简历上，成绩单，还有笔试试卷进行提问。笔试主要是看数据库那一块，如果你没有写，就问你为什么没有做，如果你在简历上说你会数据库的话，就会现场问你数据库的语句。我看到然后前面几个哥们都没有写，然后问的时候几乎答不上来，或者答不到点上，面试官不是很满意，就一直追问下去，直到你实在答不上来或者没有耐心再问为止。还好，我的卷子上这数据库的题都写得满满的，虽然不一定对，但也有七八分的准确率酱紫。好，给自己加分！问完笔试试卷之后，面试官就对着成绩单提问。如果你挂科和重修比较多，成绩不理想，就会问你为什么挂科或重修，成绩排名是多少。卧槽，看来这公司还是很看重学习的成绩的啊，当初学习成绩不咋地，实在是一大过啊~~~最后就是对简历的提问。如果你有做过什么项目啊，就会问你这在这些项目的分工啊，实现方法啊，更多的就是问有关数据库实现的内容（看来和金融相关的公司真的看重数据库啊）。

当提问我的时候，没有问我成绩（看来相比之下对我的成绩还算满意，哈哈哈，毕竟没有挂科，专业成绩还算不错的）。看着我数据库写的挺多的，就针对其中一题进行细致的提问。很不巧的是，他问的我刚好之前复习到，可我那不争气的脑袋就是想不起来具体的内容了，就只是大概大概是这样，要口头解释清楚有点困难。然后就开始紧张啊，语无伦次啊，给了一个很理论的解释。面试官不是很满意，还要问下去，让我举个栗子。（卧槽，欲哭无泪）。然后我就很诚恳的面试官说，不好意思，让我好好理一下思路。然后我就一边构思一边说，说到一半的时候，发现不对，于是就赶紧否定自己：啊，不是不是，让我再理一下思路。终于想到了试卷上的一个例子，然后就很兴奋的指着试卷说：我想到了，就试卷上那个例子。我发现这时候面试官脸上起了笑意，似乎被我的姿态萌到了。然后我就用手比划着，专业的解释着。解释完了之后面试官点了点头，也没再问下去，似乎我是回答上了（我也不知道是不是答得准确，反正他脸上没有那种一脸无奈的表情了，而我自己也感觉答得挺清晰的）。

接着，他看了我的简历后，略带怀疑的问了下“你说你会Linux，那你给我们讲一个命令。”于是我就开始装B：linux命令这么多，要不你给个范围我，我给你讲吧。面试官还是执意要我自己说一个，没办法我就只好随便说了一个。面试官就照着我说的，再进行细问，当时我答上来了，并且自作主张的说了一些相关的东西，把这个B装得再圆润点。面试官也满意的点了头。后面他又问了我一个Linux命令，我当时记得不是清楚了（都怪我记忆力太笨），想了下就直接实诚的说我不记得了，但是，我说了别的东西，尽量去弥补和充分证明我是真的会，只是有些想不起来，而已。面试官估计最后是受不了我的装逼了，没再问技术相关的东西，就问我为什么学这个。我当然回答说是自己想去学啊，再稍微扯一下（反正不会说是要找工作，有些东西不得已去学或者学校要学的）。最后就问了我期望薪资。哎呦喂，都开始谈钱了，自信心膨胀到要炸啊，这岂不是要上天？

最后一环是我们对面试官的提问。有要求是对自己面试做评价的；有谦虚向上，想知道还要学习哪方面知识的；有提问实习内容的，有提问公司做不做外包的.....反正好多好多。我当时问的是这个职位在公司到底是做些什么的......哈哈哈，不知道做什么还来面试，也是醉了。不过面试官那时候差不多已经打完分，并且已经叠好材料，问什么也不影响打分吧。我是觉得这最后一问只是相互了解的过程罢，不需要顾忌太多。

经过一个半小时的面试后，下午如期的收到了录用通知，那个心情你懂得~~~~

 

 

 

 总结篇

经过这次面试，我得到了不少收获，然后我对自己得到这份offer简单做了下分析，成功的原因有如下几点：

1.笔试之前有看过公司上次的笔试题。事先了解题型并且针对性的复习了下，这就使得笔试的时候比较顺手，尤其是数据库这一块，答得好就在无形中给面试加了好多分。

2.专业成绩不错，不挂科。面试的时候都戳到了别人成绩的软肋，而一点没有提到我的成绩，说明我的成绩基本达标了。

3.有一定的技术基础。虽然我没有项目经历，但是问的一些技术问题能勉强答上来，这也是面试加分的地方。

4.公司招人较多，应聘的人比较少。机会多，竞争压力小，得到录用的机会很大。

5.应聘的岗位技术要求比较低。当初因为担心去大公司应聘的人太多，所以没有填写看重项目经历和技术的开发岗，于是面试的时候，只要表现出有点技术，就会被比较看重。

 

根据自身这次面筋，我想对面试者提以下几点建议：

1.简历可以适当包装，但不要夸夸奇谈，否则面试官追问起来就容易GG。

2.笔试之前认认真真做一遍历年的题目，知道要考哪些知识，针对性的复习和准备。

3.懂得见机行事。面试的时候要注意运用心理学，通过留心面试官的表情，知道面试官感兴趣的是什么，然后就谈多一点，不感兴趣就适可而止。

4.实诚。面试官都是阅人无数，为了高逼格而编造的伎俩人家见多了，人家稍微一细问自己脸上就会呈现出大写的懵逼。所以不懂就不要装懂，记得多少就讲多少。

5.精学专业。只要学好相关的知识，不管面试官怎么问，你还是会多多少少答上来的。而且面试实习生本身要求也不是很高，人家更看重的是你的基础扎不扎实，学习能力怎样，值不值得培养。尤其是大公司，就比较看重专业成绩和基础的知识。因为实习生是公司的后备军，人家想培养你然后拿来干活的，所以值不值得花成本去栽培是公司很看重的地方。

总之，平时学好自己的专业知识，一些课题和作业认认真真做，能力提升上去了才是硬道理。现在好多同学做课设做作业都喜欢copy。这么做可以让你不用思考，很easy的得到结果，省下很多麻烦。但就是因为没有自己去尝试摸索的这个过程，失去了好多原本属于自己的东西，所以到头来就是一知半解，没有自己的思考，自己本身反而成了别人的复制品。

The end.