【职场】优秀的人才有资格拥有有效的人脉!你足够优秀吗?

来源:互联网 发布:重复犯错歌词意思 知乎 编辑:程序博客网 时间:2024/05/28 20:18

【职场】优秀的人才有资格拥有有效的人脉!你足够优秀吗?

以前看过一个文章,讲的是关于社交的本质,文章内容如下:

摘要 : 一个人的出身和运气是无法选择的,但“一个人的才华和学识却是可以通过努力获得的东西”。如果你通过努力成为优秀的人,那么就会有另外优秀的人、有价值的人愿意为你提供帮助。这种像市场交换的“等价原则”,听起来残酷,却是人脉的本质所在,优秀的人身边总会有人帮助他,而一个不上进的人却无人问津。
有一次在北大讲座,遇到一位学生问我,“老师,你说学习重要,还是经营人脉重要?”看着他一脸大杂烩的表情,我先拿出本子记下了这个问题,然后告诉他说,这是个比较大的话题,我会仔细写篇文章放在网上的,然后给了他我的博客地址。而后又补了一句,“相信我,所谓的人脉就算重要,也根本没他们说的那么重要”。你愿意与什么样的人成为朋友? 让我们细说从头。先动脑思考一下,你愿意与什么样的人成为朋友?

  从幼儿园开始,每个人就都已经有一些选择朋友的原则——尽管并不自知。事实上,资源分布的不均匀,必然造成人与人之间的某种依附关系。
  观察一下,就可以看到事实:幼儿园里玩具多的孩子更容易被其他孩子当作朋友。那么,玩具最多的孩子朋友最多么?答案并非肯定。如果你像我一样有机会、也恰好愿意多花一点心思与那个玩具最多的孩子交谈的话,你也很快就会发现,在他心目中,与所有成年人一样,朋友被划分为“真正的朋友”和“一般的朋友”。以下我们姑且把那个玩具最多的孩子叫做“小强”。
  当时我很好奇,耐心等待小强告诉我谁是他“真正的朋友”。最终,他告诉我,真正的朋友只有两个。其中一个是男孩,另外一个是女孩。那我就问他,“为什么你认为那男孩是你真正的朋友?”小强一秒钟都没犹豫,告诉我说,“他从来都不抢我的玩具,他跟我换。”我又问他,“那,为什么你认为那女孩是你真正的朋友?”
  这次小强犹豫了好一阵子,在确定我会给他保密之后,磕磕巴巴地说,“她好看。我把新玩具全都先给她……”我笑。过一会儿又问他,“她觉得你好看么?小强愣了一下,满眼的无辜,“不知道……”我又问,“那她现在手里的玩具是谁的?”小强突然显得很紧张,“不是我的。”我决定不去问那小女孩什么问题了。
  基于种种原因,生活中总是只有少数人是大多数人想要结交的朋友。但是同样基于种种原因,大多数人并不知道那些少数的人是如何理解他们大多数人的行为的。刚才小强说他那个“真正的朋友”从来都不“抢”他的玩具,而是“换”。注意这两个词。
  在这里我们不讨论所谓的“心计”。确实有些人有很深的城府,至少比另外一些人更深,他们可以用常人想不出的,就算想得出来也做不到的手段达到自己的目的。在这里,我们只讨论最普遍的情况。
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上面这篇文章告诉我们以下几个道理:
一、所有的人都喜欢并重视甚至偏爱一种交换,“公平交换”。
没有人愿意和比自己差的人做朋友,因为这个社会很现实,每个人都希望结交比自己厉害的人,就像上文中说的小强拥有更多的玩具,小朋友们都喜欢跟他玩,因为跟他在一起玩可以玩到自己没有的玩具,或许小孩子并没有意思到那是一种公平交换,但人从小时候就无形中进行中等价交换,当15岁的沈南鹏和同岁的梁建章第一次相识时,这两个懵懂少年不会意识到17年后他俩会联手创造一个中国互联网产业的奇迹。在1982年第一届全国中学生计算机竞赛上,这两个数学“神童”同时获奖。不是因为他们两个要好,才各自变得优秀。而是因为他们各自都很优秀,才可能非常要好,而后命运的碰撞产生绚丽的火花。
二、优秀的人才有资格拥有有效的人脉
优秀的人才有资格拥有有效的人脉这句话看起来残酷却是真理,那些不优秀的人往往并不知道这样貌似简单的道理,他们甚至没有意识到自己的状况只能使得自己扮演“索取者”的角色;进而把自己的每一次“交换”都变成“不公平交换”,最终更可能使交换落空——因为谁都不喜欢“不公平交换”。每次交换的落空,都进一步造成自己的损失,使得自己拥有的资源不是数量减少,就是质量下降,进一步使自己更可能沦为“索取者”——恶性循环,甚至可能永世不得翻身。
三、让自己变得更优秀是笼络人脉的唯一途径
我特别喜欢一句话: 生活的智慧就在于,集中精力改变那些能够改变的,而把那些不能改变的暂时忽略掉。专心打造自己,把自己打造成一个优秀的人,一个有用的人,一个独立的人,比什么都重要。打造自己,就等于打造人脉
确实,你不优秀甚至都没有自信去结交那些有能力的优秀的人,举个最简单的例子,作为一个程序员,如果你的程序写的很烂,每次经理问你功能是否做好了,你都说做好了,然后放在测试那边一大堆的bug,这时候你不得不去向比你优秀的人请教,也许一次两次没什么,次数多了,你自己是不是也会怀疑,我是不是特别笨,你是不是会不好意思再去问那些比自己优秀的人,实际上,那些比你优秀的人也会对你产生厌烦,因为在你的身上,你只有问题,他们在你身上没有其他可以开发的价值,话粗理不粗,社会就是这样,所以想让别人巴结你,先让自己变得强大,不然一辈子你都只能看别人脸色,而自己还不得不去做!
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现在的人都很浮躁,都想着中彩票或者不想努力却想让自己变得强大,或许很多人缺少的只是方向,下面给正在职场打拼的人们几个建议:
1、专心做自己的事情,一步一步的提升自己,切忌心浮气躁,没有那个人的成功是一蹴而就的。
2、学会独善其身,以不给他人制造麻烦为美德;用你的独立赢得尊重;
3、多听别人讲,多学习别人的方法,取其精华,弃其糟粕。
4、在比自己优秀的人面前尽量放低身段(但没必要自卑),多学习他是如何变得优秀。
5、在比自己差的人面前也不要当大佬,因为他的身上也有你值得涉取的优点。

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